Appui aux organisations de solidarité du Sud, RH, Microfinance, organisation, et coach certifiée
Expérience professionnelle
2009 : Directrice associée, Polia Management Solidaire, Paris
• Renforcement de la cohésion d’équipe de la Maison de la Société Civile du Bénin (Délégation de
l’Union Européenne Bénin)
2008-2009 : Consultante indépendante en gestion des ressources humaines pour les
organisations du Sud, Paris
• Missions courtes d’accompagnement d’institutions de microfinance en gestion des ressources
humaines et organisation (Guinée, Maroc)
• Animation de formations en gestion des ressources humaines
• Rédaction d’un dossier thématique sur la gestion des ressources humaines sur le Portail
francophone de la microfinance (www.lamicrofinance.org)
2006-2008 : Chargée d’affaires, PAMIGA, groupe CIDR, Paris
• Création et animation d’un réseau d’institutions de microfinance africaines
• Missions courtes d’accompagnement des institutions de microfinance : gouvernance, planification
stratégique, management, gestion des risques - Mali, Burkina Faso, Bénin, Madagascar, Ethiopie
• Animation d’ateliers d’échanges entre institutions de microfinance
2003-2005 : Directrice microfinance, Fair Finance, Londres
• Gestion d’un fonds de crédit destiné à financer des chômeurs créateurs d’entreprise dans les
quartiers défavorisés de Londres
• Coordination d’un partenariat d’organisations locales
• Accompagnement des agents de crédit et superviseurs
2001-2003 : Consultante, Andersen, département Pays Emergents, Paris
• Missions de conseil : Ministère de l’Industrie d’Algérie (Union Européenne), Municipalité et région
de Perm en Russie (BERD), Banque Centrale du Cambodge (Banque Mondiale), Société nationale
des transports ferroviaires de République Tchèque (Ministère des affaires étrangères français),
Société de chauffage urbain de Lviv en Ukraine (Ministère des affaires étrangères français)
1998-2000 : Assistante technique à l’institution AMRET, GRET, Cambodge
• Accompagnement des cadres locaux
• Planification stratégique
• Développement des politiques et pratiques de gestion des ressources humaines
1997-1998 : Consultante, Advans International, Paris
• Conseil aux PME et conseil en développement économique local
1995-1996 : Volontaire, Maison de l’Entrepreneur, CIDR, Guinée
• Enquête de terrain et étude d’impact pour une organisation d’accompagnement des petits
entrepreneurs guinéens
Animation de formations
Master Professionnel Analyse de projet, CERDI, Clermont-Ferrand
Cours introductif en microfinance, 2008
HORUS Development Finance
Gestion des ressources humaines, Maroc, 2008
Agence Française de Développement, CEFEB
Gestion des ressources humaines, Sénégal, France, 2004
Réseau Européen de la Micro-finance
Marketing dans les institutions de microfinance, Paris, 2005
Recouvrement, Grande-Bretagne, 2004
Fondamentaux de la microfinance, Belgique, 2004
Planet finance
Gestion des ressources humaines, Maroc, 2003
Analyse financière, Maroc, 2002
Domaines et secteurs d’intervention
Microfinance
• Evaluation d’institutions de microfinance
• Accompagnement des processus d’autonomisation
• Planification stratégique
• Management et gestion des ressources humaines
Management et gestion des ressources humaines dans les organisations du Sud
• Diagnostic et renforcement du management et de la gestion des ressources humaines
• Développement des compétences
• Renforcement des processus d’évaluation
• Développement des capacités de leadership et management
Développement organisationnel
• Diagnostic et renforcement organisationnel
• Planification stratégique
• Conduite du changement
Coaching professionnel
• Coaching individuel
• Coaching collectif/ team building
