Contexte d’application
Formation professionnelle à distance
Bien utilisés, les outils dits de e-learning offrent beaucoup d’avantages :
Abolition des contraintes spatio-temporelles : accès distant et à la demande
Capacité d’interactivité permettant de mettre l’apprenant en situation d’acteur (simulation, arbres de décision, cas)
Capacité de personnalisation du parcours pédagogique, etc
Nos principes
Ne pas mélanger les différents métiers du e-learning
La réalisation complète d’un programme pédagogique en e-learning fait appel à plusieurs compétences très différentes :
Consultant KM qui va aider à définir les domaines de connaissance cruciaux justifiantl’opération e-learning
Cogniticien-scénariste qui va extraire la connaissance sous une forme pédagogique
Développeur infographiste qui va réaliser le module
Editeur de plate-forme de e-learning
Formateur, qui va intégrer le module dans un parcours pédagogique
Nos prestations
Analyse des domaines cruciaux, modalités de transfert des connaissances
Scénarisation d’un domaine, création d’un story-board
Relation avec l’infographiste et l’expert pendant les phases de maquettage
Analyse comparative des solutions e-learning du marché
Aide au choix et accompagnement à la mise en place d’une solution
Exemple
La figure ci-dessous représente les écrans d’accueil d’un certain nombre de modules d’autoformation aux techniques d’exploration pétrolière, réalisés pour le compte d’ELF EP.
La prestation a consisté à utiliser la conception de modules interactifs (story-board) comme moyen de formaliser la connaissance détenue par des experts. Le rôle du consultant-cogniticien-scénariste est important.
Pour connaître les conditions de mise en oeuvre nous contacter